För att uppnå våra strategiska prioriteringar fokuserar vi på tre områden:
Prestation
Portfölj
Personer
För att uppnå våra strategiska prioriteringar fokuserar vi på tre områden:
Säkerställa att vi och våra företag presterar väl både kort- och långsiktigt
• Fokusera på lönsam tillväxt
• Framtidssäkra genom innovation
• Hantera underprestation
Våra företags förmåga att generera lönsam tillväxt är vad som främst driver vårt substansvärde över tid. Prestation här och nu – genom att effektivt leverera kundnytta – frigör de medel som behövs för att investera i att framtidssäkra verksam heterna, exempelvis genom innovativa nya produkter och expansion
på nya geografi ska marknader. Investors företag är marknadsledande tack vare de produkter och tjänster de utvecklar genom att fokusera på FoU och innovation. Detta arbete måste ständigt fortsätta. I portföljen fi nns det betydande potential som kan realiseras genom att använda AI för att ytterligare förbättra kunderbjudanden och höja effektiviteten. Vi fostrar en kultur och har incitament på plats som främjar
prestation. När verksamheter inte presterar i linje med sin fulla potential agerar vi snabbt för att hantera detta.
Sträva efter att vara rätt exponerad över tid
• Fortsätta att investera
• Anpassa portföljen
• Säkerställa Investors finansiella flexibilitet
Investor och alla våra företag måste säkerställa att vi har exponering mot verksamheter med starka positioner i marknadsnischer med strukturell tillväxt, stödda av långsiktiga trender såsom demografi och teknikskiften. Detta görs mestadels organiskt inom företagen, då de investerar för att driva lönsam tillväxt och, över tid, lämnar icke-kärnverksamheter. Investors förmåga att generera kassafl öde ger oss möjlighet att stödja företagen i att expandera, organiskt och via tilläggsförvärv. Vi är också öppna för att investera i nya företag, om och när vi fi nner de rätta möjligheterna. Vi investerar för att äga och bygga över tid och avyttringar ingår inte i strategin. Det är dock viktigt att löpande anpassa portföljen.
Vi förlitar oss på kompetenta och handlingskraftiga individer i starka team
• Säkerställa rätt ledarskap
• Utvidga Investors nätverk
• Aldrig kompromissa om värderingar och integritet
Vi arbetar för att attrahera, utveckla och behålla ett starkt team på Investor. Som ägare måste vi säkerställa att vi har rätt individer i portföljbolagens styrelser. För att uppnå detta fortsätter vi att utveckla och expandera vårt nätverk och ta in relevant kompetens inom områden såsom teknologi och innovation och genom att förbättra relevant mångfald. Styrelserna ansvarar för att vi har rätt ledare som driver företagens utveckling och transformation. Investor fortsätter att arbeta för att främja en kultur byggd på transparens och integritet, där etiskt beteende uppmärksammas och belönas. Vi implementerar robusta ramverk inom regelefterlevnad och bolagsstyrning för att förhindra oetiskt beteende och säkerställa regelefterlevnad.
